Трудовое право - организациям

Сегодня Трудовой Кодекс РФ очень жесток, его нормы по своим принципам приближены к западным. В большинстве своем законодательные нормы защищают работника и "нагружают" огромными обязанностями работодателя.

Как показывает практика, любой неправомерный шаг работодателя или отсутствие необходимых действий, документов может привести к ответственности юридического лица или персональной ответственности руководителя (административной или уголовной)


Наши услуги по трудовым вопросам влючают следующие темы:

  • Документооборот
  • Прием и увольнение работника
    • отказ в приеме на работу
    • о дискриминации
    • трудовой договор
    • перевод
    • сокращение
    • увольнение
  • Филиалы, представительства
    • создание
    • Работа с трудовыми книжками
    • Штатное расписание
    • Оплата в регионах
    • Прием и увольнение сотрудников
    • Сроки и порядок оформления документов
  • Обособленные подразделения
  • Дисквалификация руководителя
  • Печать организации
  • Командировки
  • Отпуска
  • Охрана труда
  • Техника безопасности и пожарная безопасность
  • Воинский учет
  • Проверяющие организации
  • Хранение документов и архивация
  • Смена руководителя
  • Ответственность за несоблюдение правил ТК РФ
  • Судопроизводство и пр.

Запишитесь на прием! Получите квалифицированную помощь.

страница обновлена 18.10.2011

Заказать звонок Заказать звонок